Praxis laboral

Calidad y experiencia

en medicina laboral

Años de experiencia nos permiten brindar un servicio acorde a las necesidades de nuestros clientes y a las exigencias normadas en materia de Medicina Laboral.

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Hoy contamos con

un número importante

de empresas que

entendieron

para que estamos

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NOSOTROS

Praxis Laboral S.R.L. nació en el año 1995 prestando servicios dentro del marco de las leyes vigentes de Higiene y Seguridad, Medicina Del Trabajo y la Nueva Ley de Riesgo del Trabajo.

QUÉ HACEMOS

Nuestra empresa ha sido creada para satisfacer y cubrir las necesidades del mercado en materia de Medicina Laboral, ofreciendo coberturas desde el punto de vista Médico Asistencial, Administrativo y Legal. Los profesionales con que contamos poseen una vasta experiencia en la especialidad gracias a años de servicios en empresas de distinta magnitud, tanto del orden nacional como internacional.

OBJETIVOS

Brindar un mejor servicio, estar mas cerca de nuestros clientes y entender mejor sus necesidades, cuidar la productividad de sus empresa y la salud de sus empleados, porque sabemos que el progreso de ellos es también el nuestro. Gracias a las facilidades que hoy en día nos brindan las tecnologías de la información nuestros objetivos se cumplen y se convierten en un servicio de alto valor agregado.

SERVICIOS

1. EXÁMENES DE SALUD

Planificación y coordinación una vez al año de los exámenes periódicos con alcance a todo el personal, realización de Exámenes según Ley 19.587 Decreto 351, tarea conjunta con la A.R.T. con la finalidad de monitorear el estado de salud de los empleados.

2. ACCIDENTES DE TRABAJO

Respuesta rápida y eficiente, gestión ante la A.R.T., unidades de alta complejidad en clínica de apoyo, seguimiento integral, auditoría de las prestaciones, informes sobre evolución del paciente, junta médica oficial.

3. CONSULTORIOS EXTERNOS

Asesoramiento técnico y legal, provisión de profesional, consultas externas en nuestro servicio San Juan 975, interconsulta con especialista.

4. CONTROL DE AUSENTISMO

Control calificado de carácter asistencial, informes de seguimiento, alta certificada, registro en los legajos con seguimiento e información permanente.

5. ADMINISTRACIÓN DE ARCHIVOS

Y LEGAJOS

De acuerdo a la legislación vigente, Informes diarios y estadísticos mensuales de los registros.

6. ASESORAMIENTO LABORAL COMPLETO

Leyes: 19587 dcto. 351 . 24557 nueva Ley sobre accidentes de trabajo:

Preventivo y correctivo, ante demanda y análisis de casos.

7. CAPACITACIÓN

Capacitación al personal: estrés laboral, fatiga psicofísica, obesidad, hipertensión arterial, etc. Colaboración con el área de Higiene y Seguridad de la Empresa.